Job type: Full-time

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Si tienes experiencias como Functional Tester y crees que es un buen momento para iniciar un nuevo reto profesional en la zona de Asturiasen formato híbrido, en Melt Group te estamos buscando.

Empecemos por la empresa:

Se trata de una compañía ubicada en los alrededores de Oviedo, en Asturias. Cuentan con más de 2.000 empleados a nivel internacional y más de 40 en España, estando presentes en más de 90 países.

Se sitúan como una de las empresas líderes tanto en desarrollo de herramientas empleadas en el laboratorio químico como de accesorios que ayudan a la investigación. De esta forma, fabrican y comercializan sus propios productos.

Trabajan en formato híbrido, acudiendo a las oficinas 3 días a la semana.

Hablemos de tu proyecto:

Trabajarás definiendo y poniendo a prueba las historias de usuario, ayudando al scrum master a encontrar los bugsen la plataforma de software de control y gestión de los instrumentos desarrollados por la empresa. De esta forma, se hará la definición, implementación, ejecución y correspondiente documentación de los test de software y exploratorios necesarios. Formarás parte de un equipo guiado por la metodología agile scrum. Tendrás la visión global del proyecto, junto con el Product Owner, encargados, además, de detectar las necesidades del futuro de la aplicación.

La finalidad de este puesto es que siga evolucionando dentro de la empresa y se convierta en un futuro Product Owner, al disponer de este conocimiento funcional de la plataforma.

La experiencia que puedes aportar:

  • A partir de 2 años de experiencia en proyectos como tester, definiendo historia de usuario.
  • Experiencia en las tareas descritas.
  • Inglés fluido a nivel verbal también, ya que la empresa tiene su HQ en Suiza.
  • Tener conocimientos funcionales de las aplicaciones testeadas.
  • Proactividad y buena comunicación.

¿Qué te hará destacar?

  • Certificado ISTQB.

¿Te preguntas qué podemos ofrecerte? Ahí va:

  • Franja salarial: 25.000€ - 28.000€.
  • Contrato indefinido a tiempo completo.
  • Formato híbrido, con asistencia de 3 días/semana a la oficina.
  • Flexibilidad horaria. Entrada de L – J de 7:30 – 9:15h y los viernes se trabajan 6h.
  • Plan de carrera y formación.
  • Formar parte de un ambiente internacional.

Bueno.... y una vez que aplico, ¿Cómo avanzamos?

Sencillo, cuando revisemos tu candidatura, te llamaremos para una entrevista telefónica inicial. Luego, presentaremos tu candidatura a nuestro cliente. La primera fase es una primera entrevista con el líder técnico en las oficinas, para que puedas conocerlas. La segunda fase será una entrevista técnica con el líder de equipo de testing, que puede ser online. Parte de estas entrevistas será en inglés.

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