Position: Entry level

Job type: Full-time

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Asesoria Fiscal, Contable, Jurídica y Laboral con una dilatada experiencia en el asesoramiento de personas fisicas y juridicas, selecciona para liderar el Departamento Contable y Fiscal, un Responsable de Departamento que, en dependencia del Director Financiero, supervisará, realizará el seguimiento y evaluación de las actividades diarias del equipo que conforma el Departamento fiscal y contable.

Tareas

Entre sus responsabilidades se incluyen, establecer un estado financiero para las empresas clientes mediante el desarrollo y la implementación de sistemas de recopilación, análisis y verificación de información, con la posterior elaboración de informes, así como garantizar el adecuado registro de

las operaciones econó­micas de las mismas, supervisando la elaboración

de la contabilidad financiera, analítica y, en su caso, los estados de cuentas consolidados para facilitar la identificación, medida y comunicación de la información económico- financiera, dirigida hacia la formación de juicios o la toma de decisiones por parte de los clientes, con el fin de obtener la máxima rentabilidad empresarial.

Entre sus funciones estarán:
  • Controlar y analizar los datos contables y elaborar informes o estados financieros de las empresas clientes de la asesoría.
  • Coordinar y llevar a cabo auditorías anuales de las empresas clientes.
  • Realización de estudios sobre la situación financiera de las empresas, así como dar recomendaciones de las distintas opciones existentes para la consecución de los objetivos deseados.
  • Cumplir los objetivos de contabilidad financiera.
  • Planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades relativas a la gestión del departamento.
  • Supervisar el registro de operaciones contables, fiscales, legales, tributarias, etc., de acuerdo a la normativa vigente en los plazos y términos establecidos.
  • Definir y controlar la implementación de los criterios y procedimientos para el registro contable y fiscal.
  • Asegurar el cumplimiento de los procesos internos en materia contable y fiscal.
  • Definir los criterios y procedimientos requeridos para asegurar el cumplimiento de las normas tributarias.
  • Establecer e implantar los distintos procedimientos de trabajo conforme a los criterios de la dirección de la empresa e iniciar las acciones correctivas necesarias junto con el departamento de RRHH.
  • Establecer y aplicar métodos, políticas y principios contables adecuados para su ejecución por el equipo de asesores.
  • Asignar proyectos y dirigir al personal a su cargo para garantizar el cumplimiento de los objetivos y procedimientos establecidos.
  • Establecer y mantener protocolos de archivos y registros contables y fiscales de acuerdo a la normativa legal vigente y a los estándares establecidos internamente la dirección de la empresa.
  • Presentación y supervisión del cierre contable del ejercicio, cuentas anuales y, en su caso, consolidación de balances.
  • Verificar el cumplimiento por parte de las personas a su cargo de las normas administrativas, legales y fiscales vigentes.
  • Estar permanentemente actualizado sobre las normas, políticas y procedimientos en materia contable, tributaria, comercial y fiscal.
  • Coordinar con el área informática que el registro de la información sea oportuna y confiable, verificando mensualmente la consistencia de los registros, así como implementando nuevos reportes que faciliten y agilicen el cruce y generación de nueva información.
  • Relación con organismos públicos que requieran otro tipo de información contable, financiera, fiscal, etc.

Requisitos

Los candidatos tendrán que cumplir los siguientes requisitos mínimos:
  • Licenciatura en Empresariales, Administración de Empresas, Económicas.
  • Máster en Dirección Contable, administrativa, Financiera o Auditoría.
  • Conocimiento de programas contables, A3, Contaplus, ERP, Excel y Word avanzado.
  • Al menos 10 años de experiencia en cargos de similares características, en auditoría y/o coordinación de equipos contables.

Beneficios

Se ofrece contrato indefindo a jornada completa, telefono de empresa, portatil y abono de kilomeraje.
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